对携程亲子园虐童事件的感触
同城信息网：转摘自爱佳园虐童事件今天被刷屏了。我想谈谈对虐童这件事背后的一些值得每位家长思考的问题。
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现在家长们都喜欢去大幼儿园，孩子多热闹。据我所知一般公立园一个班大概30多个孩子，配3个老师。也就是说一个老师起码要看10个孩子。老师们每天面对的是孩子们的哭闹，淘气捣蛋，任性不听话的孩子们。为了让孩子们尽快安静下来，一个老师不可能一个孩子一个孩子的解决问题，那么大声训斥吓唬可能是最好的并且具有威慑力的一种行之有效的办法。面对10几个小家伙只有一个老师面对，确实可以想象得到老师的态度有多么的无奈和无助。长期在这样的工作环境中，对教师的耐心是一个极大的挑战。所以往往虐童都发生在孩子哭闹时候，并且有其他孩子在场的情况下，教师面对哭闹的孩子，再看看那些随时可能会哭闹的孩子，长期超负荷的工作量和工作压力再也无法控制，继而采纳极端暴力手段解决问题。因此我认为给老师创造一个宽松的工作环境在幼教行业里是非常重要的。爱佳园是一个中型偏向家庭式幼儿园，这里的小托班一个班最多不超过15个孩子，配3个老师，每个老师照顾5个孩子。工作量少，工作压力小，这样的环境极大的发挥了老师的主动性和创造性，采取各种各样的教学方法和教学内容，让孩子们可以在玩儿中学知识，在学中培养生活常规。每天老师们都带着发自内心的微笑迎接孩子们的到来，遇到哭闹的孩子可以把他抱到一边，给与孩子足够的安全感和专注力，让孩子感到老师的亲切，对老师产生信任和依赖，从而迅速安静下来，并且从新进入集体活动。老师爱孩子就要给孩子足够的关注建立起信任。这一点在孩子人数过多的园所里应该是很难做到的。
其次我们讲讲孩子为什么会哭闹。在一个面积60平米的教室里同时有30多个孩子在上课，每个孩子只有不到2平米的活动空间。在这样的密集空间里，30多个孩子你一言我一语，加上老师们大声讲话的声音。这些因素会让孩子们在无形中产生极大的情绪波动，很多时候孩子们因为周围环境太乱而哭闹，30多个孩子一个班，一个孩子哭闹可能会传染给其他孩子，老师可能会采取训斥方法加以制止，或者置之不理任由哭闹的声音自生自灭。长期在这样的混乱中会给孩子造成一种无形的压迫感和恐惧感，加之对老师的害怕，可能会产生焦躁的情绪，比如发怒生气，烦躁不安，更有甚至用有攻击性的动作和行为对待其他小朋友。这样的情况老师往往会简单的跟家长告状说孩子打人欺负其他小朋友。家长就会不知所措“孩子在家不这样，为什么一到幼儿园就打人呢！” 其实原因很有可能是因为环境带给孩子的紧张情绪造成的发泄和缓解压力的一种方式。 在爱佳园的小托班里，50平米的空间里只有不到15个孩子。每个孩子有近4平米的空间来活动。对于3岁的孩子来说，是一个安全距离。这样的空间让孩子们很放松，他们可以在自己的空间专注的做一件事而不被别的小朋友打扰。老师围绕在孩子们周围，可以把每个孩子的情绪变化尽收眼底，对突发的打闹现象也可以进行有效的干预和制止。孩子们可以在一个平静的安全的环境中学习，并且在有效的时间和空间里达到最好的游戏效果。所以有时会听家长抱怨孩子在家不听话，老师倒觉得孩子没有家长说的那么严重，我想除了老师培养的常规很有效，也许空间和情绪的变化也是孩子不听话的一个原因吧。所以我们经常会说给孩子创造一个玩的空间，我想应该就是这样的一个那个给予孩子安全感的空间。
最后我希望家长们衡量一个幼儿园好坏不要只看硬件，或者教师证等等表面现象。可以用几个方面的因素考量一个园所是否专业。1，看看家长们的微信群里，老师发的照片和配合照片的讲解课堂内容和教学目标，看老师讲的内容是否专业，孩子们在照片里的表情是否自然。2，专注一下孩子老师的朋友圈，谈吐文质彬彬有礼有节，对生活充满阳光和正能量。3，跟老师园长积极交流。人都是有感情的，只有真正的感情沟通才能感动人。老师是否知道你自己班里孩子的喜怒哀乐会在彼此谈吐中体现出来。所以家长不防试试看和老师真诚的沟通交流，建立起对老师的信任和尊敬。这样有助于孩子对老师和幼儿园生活的安全感和幸福感。
让老师成为孩子们的良师益友，让孩子们在充满愉快和欢笑中度过幼儿园的童年生活。我再次呼吁那些正在为孩子选择幼儿园的家长们，不要仅仅用这个老师是否有教师资格证，这个幼儿园是否有名气有品牌来判断她的好坏。关注园所在职人员岗位培训和教师心里辅导也应该是社会和托幼园所重视的一个方面。认真做好教师心里辅导和在岗教师职业道德培训，不断完善教师在岗考核标准，都是保证幼儿园正常运转的基本条件。让我们一起行动起来，确保孩子们在温暖的呵护下健康茁壮的长大，给孩子们一个阳光灿烂的童年。欢迎你来爱佳园！
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